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英语系教师创新疫情下的工作模式

发布时间:2020年05月27日 17:44 来源: 外国语学院 字体大小:

疫情期间,英语系全体教师积极响应各级领导指示,坚持“停课不停学,全员促就业”的工作理念,创新工作模式,齐心协力,共克时艰, 在教学、科研、就业等各项工作上稳步推进,并取得了一定的成绩。

教学上,教师们改革传统思维,不断钻研,相互学习,经过两个月的探索和实践,均已熟练掌握网络教学平台的操作方法,适应了网络教学模式,教学效果良好。教师们充分挖掘网络教学在教学过程管理、教学评价和自主学习能力培养方面的优势,克服技术弊端,为提升教学效果付出了大量的努力。期间,我系沈悦英老师坚持学习最新网络教学技术,探索直播教学和演讲教学的最佳融合模式,通过仔细研究教材,合理安排教学环节,科学设计教学任务,很好地调动了学习积极性,取得了不错的教学效果。其承担的《英语演讲技巧》课程入选全校线上优秀教学案例,成为全体教师学习的模范。教师竞赛方面,我系的赵格亚和黄金凤老师还主动报名参加了外教社和外研社举办的全国教学比赛。另外,英语专业2020版人才培养方案的制定工作进展顺利,目前正在进行校外专家评审,各课程负责人正在完成新版教学大纲的修订工作。

“停课不停学”不仅包括“教学”,还包括教师实现自我提升的“研学”。全体教师在繁忙的线上教学期间,主动参加各种在线讲座、培训、会议和学术交流,内容涵盖课程思政、外国语言文学类教学质量国家标准解读、高等学校英语专业教学指南解读、英语专业教学改革和课程建设方案指引以及翻译技术培训等。学习、培训后,教师们撰写学习反思,开展线上研讨,进一步解决学术疑难、内化学习内容,同时积极申报各类教科研项目,实现学术资源向学术能力的转化。通过 “研学”,全体教师了解了学科、学术前沿知识,扩展了研究视野,提升了专业理论学习和从事科研的动力。

由于疫情给就业市场造成了极大的影响,英语系2020级毕业生的就业面临极大困难。英语系在学校的统一部署下,实行“领导包班”“教师包组”的工作责任制,充分调动每一位教师的能动性,给学生提供就业信息,求职辅导和心理疏导等帮助。教师们有关爱学生的高度责任感,积极支持学校就业工作,目前该措施取得了一定的成效。据最新的就业信息统计,英语系就业率为68.17%,位于全校前列。接下来,英语系将毫不松懈,继续高度重视学生就业工作,尽全力确保每一位毕业生的顺利就业。